Java Fullstack Entwickler (m/w/d) - Java Software Developer
Ratbacher GmbH — Frankfurt, München, Berlin, Freiburg, Dresden, Hamburg, DE
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About the Role
Wagen Sie den nächsten Karriereschritt bei unserem Kunden - ein Unternehmen aus der Luftfahrtindustrie, welches seit rund 35 Jahren Service-Karten für ein effizientes Business-Travel-Management anbietet. Ratbacher GmbH sucht einen Java Fullstack Entwickler (m/w/d) für den Standort im Großraum Frankfurt, München, Berlin, Freiburg, Dresden oder Hamburg.
Responsibilities
- Entwicklung von Service-Karten für ein effizientes Business-Travel-Management.
- Fullstack-Entwicklung von Applikationen in Java mit modernsten Frameworks wie Spring und Spring Boot.
- Leitung des gesamten Entwicklungsprozesses (Konzeption, Umsetzung und Implementierung).
- Verantwortung für die Microservices Architektur und Verwendung von Test Driven Development sowie Code Reviews.
- Arbeit in einem agilen Kontext nach Scrum.
About the Candidate
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine Berufsausbildung z.B. als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung.
- Einschlägige Berufserfahrung als Softwareentwickler in Java sowie den gängigen Frameworks; erste Kenntnisse in Cloud Technologien (wie Azure) sind wünschenswert.
- Fließende Deutschkenntnisse für reibungslose Kommunikation im Team.
About the Company
Ratbacher GmbH ist eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Wir bringen IT Spezialisten mit attraktiven Arbeitgebern zusammen.
Company Culture and Benefits
- Mobiles Arbeiten wird großgeschrieben: bis zu 70% Home-Office und mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland sind möglich.
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life Balance.
- Umfangreiche Regelung für Sonderurlaub und die Möglichkeit auf ein Sabbatical.
- Verkehrstechnisch gute Anbindung, kostenfreie Parkplätze oder ein bezuschusstes Jobticket.
- Angebote zu Sport und Gesundheit inklusive Fitnessraum, Massageservice, Sport-Kurse und Sauna.
- Eine betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte, eine private Unfallversicherung usw.